Q&A Tuyển dụng
Câu hỏi Thường gặp
Nếu có câu hỏi khác, vui lòng liên hệ theo thông tin bên dưới.
Câu hỏi Thường gặp
Làm thế nào để nộp đơn ứng tuyển?
Bạn có thể ứng tuyển trực tuyến bằng cách nhấp vào nút 'Ứng tuyển' trên trang thông báo tuyển dụng. Bạn cũng có thể ứng tuyển qua email (recruit@sewonele.co.kr).
Cần những tài liệu gì khi ứng tuyển vị trí có kinh nghiệm?
Cần có sơ yếu lý lịch, thư xin việc, mô tả kinh nghiệm làm việc và bản sao các chứng chỉ liên quan. Vui lòng đính kèm portfolio nếu có.
Phỏng vấn được tiến hành như thế nào?
Đối với ứng viên qua vòng sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn vòng 1 với chuyên viên và vòng 2 với lãnh đạo sẽ được thực hiện. Có thể bao gồm bài kiểm tra thực hành tùy theo vị trí.
Thời gian thử việc là bao lâu?
Thời gian thử việc 3 tháng được áp dụng sau khi gia nhập, với mức lương tương đương nhân viên chính thức trong thời gian này.
Có những phúc lợi gì?
Chúng tôi cung cấp nhiều phúc lợi bao gồm bảo hiểm quốc gia, lương hưu, nghỉ phép năm, hỗ trợ hiếu hỷ, khám sức khỏe, hỗ trợ học phí con cái và dịch vụ xe đưa đón.
Nơi làm việc ở đâu?
Nơi làm việc chính là trụ sở và nhà máy Pyeongtaek (199, Chupalsan-dan 1-gil, Paengseong-eup, Pyeongtaek-si, Gyeonggi-do). Có thể làm việc tại nhà máy Gyeongsan hoặc chi nhánh nước ngoài tùy theo vị trí.
Có cơ hội làm việc ở nước ngoài không?
Có, SEWON Electronics có chi nhánh tại Trung Quốc (Weihai, Dezhou) và Việt Nam (Nghệ An), cung cấp cơ hội làm việc ở nước ngoài.