1. 채용절차
지원서제출 -> 서류전형 -> 면접전형 -> 최종합격
2. 급여체계
- 상여금 : 상여금 지급(400%)
- 연봉제 : 당해년도 성과와 역량을 평가한 결과에 따라 승급액을 달리 적용하여, 우수 직원에 대해서는 더 많은 임금 지급
3. 인사평가제도
- 인사평가는 매년 2회 실시(1월, 7월)
- 인사평가는 성과평가, 역량평가(근태 및 인화력)로 구성

인사평가제도

4. 교육제도

교육제도

  • 주 5일 근무
  • 보험 : 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험
  • 휴가 : 연차, 경조사휴가, 특별휴가, 하기휴가
  • 포상 : 매년 모범사원 포상, 장기근속 포상
  • 기타복리후생사항
    1) 사원식당운영
    2) 통근버스운행
    3) 동호회활동 지원
    4) 경조비 지원
    5) 사내 기숙사 운영
    6) 자녀 학자금 지원
    7) 법인 콘도 지원
    8) 건강검진 지원(암표지자 검사)